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Schlagwort: Bewerbung

Online suchen viele Bewerber/innen - die Kunst ist es, sich abzuheben von Wettbewerbern. Fragt sich nur wie... (Foto: Peter Atkins/ Fotolia.com)

Stellenanzeigen: Mehr Glaubwürdigkeit, Personaler!

Auffindbarkeit, Authentizität, Text sind die 3 wichtigsten Aspekte für die Qualität von Online-Stellenanzeigen. Ergebnis einer Umfrage im Netz: Die Wünsche von Personalern und Bewerbern an Stellenanzeigen passen nicht immer zusammen. Barbara Lochmann berichtet... Stellenanzeigen sind...
St. Moritz ist ein Skispot - und der Ort eines besonderen Familienunternehmers... (Foto: gorillaimages/ Shutterstock)

Sozial-Unternehmer: Chef, wenn es sein muss

Claudio Bernasconi ist Geschäftsmann durch und durch. Doch auf dem Weg zum Millionär machte der Hotelier nicht nur sich selbst sondern auch andere glücklich. Besuch im einzigen 3-Sterne-Haus von St. Moritz im Oberengadin. In der Nebensaison...
Du wurdest rausgeschmissen, gar gefeuert? Selbst das muss nicht das Ende sein, bewerbe dich neu... (Foto: PhotoMediaGroup/ Shutterstock)

Kündigung: Aus der Not eine Tugend machen!

Die Bundeswehr hat massiven Stellenabbau angekündigt. Wie gehen Mitarbeiter mit so einer Kündigung um? Und als Zulieferer wie Blumen-Verkäufer oder Imbissbuden-Besitzer? Wie man (vielleicht gerade wegen) Krise und Karriere-Knick neue beruflichen Chancen entdeckt, sagt...
Ab nach oben, direkt und geradeaus. Wozu Umwege? Eine Realsatire... (Foto: beawolf/ Fotolia.com)

Direkt-Karriere: Kein unklarer Umweg über Leistung

Manager leisten fast nichts. Verlangen dafür aber fantastisch viel Geld. Wie wäre es da mit einer glänzenden Karriere bei Ihnen? Gunter Dueck hält ein paar (satirische) Rezepte bereit... Das Kind schreit wie am Spieß. Es...
Ich habe den Job! Online oder offline gibt's dazu viele Möglichkeiten... (Foto: racorn/ Shutterstock)

Jobsuche via Social Media: Irrwege zum Erfolg?

Führt der moderne Weg zum Traumjob tatsächlich über Social Media? Oder ist das bloß alles ein Hype. Die richtige Antwort auf diese Frage liegt - wie so oft - zwischen den Extremen... Social Media –...

Assessment-Center: Persönlich professionell

Raus aus der Uni, rein in die Bewerber-Mühle: Unternehmen "grillen" interessante Kandidaten gerne im Assessment-Center. Wer nervenstark und erfahren genug ist, umkurvt auch Stolpersteine. Sabrina Kurth und Marc Röhlig waren bei einem solchen Training dabei...
Ab nach oben, durch die Decke? Beim Gründen ist das eher die Ausnahme... (Foto: alphaspirit/ Fotolia.com)

Warum, Karriere krumm? Erfolgskurs Vielfalt

Arbeitgeber in Erklärungsnot. Werben um neue Talente, ein mühsames Geschäft. Angebote? Austauschbar: „attraktive Vergütung“, „spannende Aufgaben“, „angenehmes Arbeitsumfeld“. Ein Plädoyer für unkonventionelle Lebensläufe. Von Kerstin Wadehn... So lockt man sie sicherlich nicht mehr hinterm Bildschirm hervor, die Generation Facebook. So...

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