Schlagwort: Arbeitsplatz
Digitaler, schneller, alles besser? Das macht moderne Unternehmen wirklich aus…
Was macht ein modernes Unternehmen aus, welche Fehlerquellen solltest du besser umgehen? dfind-Gründer Christian Rampelt zeigt einen Weg auf...
Um für Bewerber auf dem Markt attraktiv zu bleiben, nehmen sich viele Geschäftsführer vor, ein „modernes...
Berufswahl: Jobwechsel oder bleiben? 3 Entscheidungshilfen für unterwegs
Gefrustet, blödes Feedback, ein dummer Fehler. Gründe um im Job (un)zufrieden zu sein gibt es viele. Also, im Unternehmen bleiben oder wechseln? Ein paar Entscheidungshilfen auf dem Weg, deiner Berufung zu folgen. Leseprobe von karrierebibel-Gründer...
Homeoffice: Do’s und Don’ts zum Büro in den eigenen vier Wänden
Für viele ist es ein Traum, von zu Hause aus zu arbeiten! Damit das Homeoffice nicht zum Desaster wird: so kannst du deine nicht geregelten Arbeitszeiten, Einsamkeit und deine große, neue Verantwortung noch mehr...
Vertrauensarbeitsplatz: Home Office für alle!
Microsoft ist nicht das erste Unternehmen, dass sich in Deutschland für eine flexible Arbeitsplatzentscheidung seiner Mitarbeiter einsetzt, aber eines der ersten Konzerne. Eine neue Betriebsvereinbarung ergänzt das Prinzip der „Vertrauensarbeitszeit“. Das Management will so Innovation fördern...
Arbeitsplatz: Chef, so sieht mein Traum-Office aus!
Wer sich im Job wohlfühlt, bringt bessere Leistungen. Wir haben Fakten gesammelt, worauf Arbeitnehmer Wert legen, was ihnen im Job fehlt und wo sie bei der Bürogestaltung Luft nach oben sehen. Christoph Weissenböck berichtet...
Machen...
Mein liebster Arbeitsplatz: Im Kaffeehaus
Cafés aus Zeiten von Glanz und Gloria, sie gibt es noch. Den Charme und Duft eines Kaffeehauses um 1900 haben sich aber nur wenige bewahrt. Janine Wergin war für uns in Wien, Prag und...
Arbeitsplatz: Clevere Architektur, bessere Nerven
Kreativ ist, wer sein Hirn überlistet. So sagt es Professor Ernst Pöppel, einer der bekanntesten Hirnforscher Deutschlands. Er hat die tagtägliche Lebensumwelt vieler gestresster Menschen im Büro untersucht. Wie wird dort Kreativität gefördert, Zufriedenheit erhöht,...
