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Schlagwort: Strategie

Schere, Stein oder Papier? Meist sind Entscheidungen etwas komplexer... (Foto NN/ Shutterstock)

Entscheidungen: So werden sie schneller und besser…

„Wir müssen schneller und schlanker werden“, diese Aussage hört man oft. Eine Möglichkeit, das ruckzuck in Angriff zu nehmen, liegt bei den Entscheidungsprozessen: Differenzieren Sie nach Entscheidungen von Typ 1 und Typ 2. Anne...
Links oder rechts? Und manchmal sind Karrierefragen weniger binär codiert. Design Thinking hilft... (Foto: Song_about_summer/ Shutterstock)

Karriereplanung, von der Produktentwicklung zur Personalentwicklung: So hilft dir „Design Thinking“ beim nächsten Schritt…

Karriere-Einsichten: Design Thinking ist eine Methode, wie viel Wissen brauche ich trotzdem? Christine Mark: Die Teilnehmenden in den Workshops oder im Online Kurs brauchen gar kein Wissen dazu. Das ist einer der Vorteile von Design Thinking...
Leistung stimmt, Gehaltseingang nicht? Zeit zum Nachbessern, in Corona-Zeiten nicht ganz einfach... (Foto: SFIO CRACHO/ Shutterstock)

Gehaltsverhandlung: Fünf Tipps, wie du 2021 mehr Geld für deine Leistung bekommst…

Zu wenig Geld für deine Leistung im 2020? Dann wird es Zeit, im neuen Jahr - sofern möglich, nachzubessern, ein bisschen zu justieren. Ein paar Tips, wie es ganz sicher (nicht) klappt... Häufig kommt...
Sei ein Batman im Büro! Mut zum Quer- und Tief-Denken... (Foto: cjmacer/ Shutterstock.com)

Sei der Batman im Büro! Unkonventionelle Initiativen und Spielräume fürs ungenierte Experimentieren…

In der voranschreitenden Digitalökonomie braucht es nicht nur passende organisationale Strukturen und ein effizientes Innovationsmanagement, sondern auch Spielraum fürs Experimentieren. Kluge interne Querdenker und ihre unkonventionellen Initiativen sind dabei erste Wahl. Wie man sie...
Puzzlen oder Domino-Effekt? Verhandlungsstrategien gibt es viele, aber nicht alle führen auch zum Ziel... (Foto: Gajus/ Shutterstock)

Gehaltsverhandlung: Wie ihr mit den richtigen Tricks das Gehaltspoker erfolgreich meistert…

Heiko van Eckert begleitet als Verhandlungsprofi die Big Deals der Branchenriesen. Die Taktiken, die er dort anwendet, könnt ihr auf eure Gehaltsverhandlung übertragen: Pokerface aufsetzen, eine Ohrfeige zum Start und – wenn gar nichts...
Wörterwald - aber was kommt dabei beim Anderen an? (Foto: PathDoc/ Shutterstock.com)

Karriereturbo: Kommunikation gelingt wenn…

Wir bringen vollen Einsatz, erreichen aber unsere Zielgruppe zu wenig. Ihr Kollege versteht nicht, welche Vorteile ihm die Mehrarbeit bringt? Dabei haben sie diese vorab aufwändig erklärt. Die Image-Kampagne für den Fitnessclub floppt: Statt...
Lass' dich nicht über den Tisch ziehen! (Foto: Master1305/ Shutterstock)

5 Tipps fürs Gespräch mit dem Chef: So gelingt’s (noch) besser!

Die Probezeit ist überstanden, das erste Entwicklungsgespräch steht an und damit viele Fragen zu deiner Person und Rolle. Fünf Tipps, wie dein Gespräch mit dem Chef (noch) besser läuft... Wo geht die Reise hin? Wo...
Analog im Kopf, digital im Büro? (Foto: g-stockstudio/ Shutterstock)

Digitalisierung: Sourcing ja, aber woher?

Dass die Digitalisierung alles verändert ist eine Binsenweisheit. Big Data, Cloud und Mobile gehört die Zukunft. Was bedeutet das fürs Sourcing? Das Marktforschungs- und Beratungsunternehmen Lünendonk bringt Licht hinters Dunkel... Bisherige Geschäftsmodelle werden umgestaltet und...
Talentesuche will gelernt sein: Perlen will jeder, Klone keiner (Foto: Andriy Petrenko/ Fotolia.com)

Talentauswahl: Perlen finden statt Klone casten

Wie können Unternehmen nicht nur anders, sondern besser und erfolgreicher sein? Sabine Hübner und Carsten Rath beschäftigen sich in ihrem Buch „Das beste Anderssein ist Bessersein“ unter anderem mit Talentauswahl und der Frage, ob Fachkräftemangel auch...
Hart in der Sache, verbindlich in der Art (Foto: ArtFamily/ Shutterstock)

Hart, aber unfair im Job: Nicht von Kollegen ins Bockshorn jagen lassen

Nie wieder im Berufsleben den Kürzeren ziehen? Durchschauen Sie unfaire Kollegen und Chefs. Aktivieren Sie Ihren "Aggro-Faktor", denn der gibt aufstrebenden Angestellten die Chance, sich in ihrem Arbeitsumfeld auch mal etwas bissiger zu positionieren...

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